{"id":34222,"date":"2011-03-25T14:16:52","date_gmt":"2011-03-25T18:16:52","guid":{"rendered":"http:\/\/www.redenoticia.com.br\/noticia\/?p=34222"},"modified":"2011-03-25T14:16:52","modified_gmt":"2011-03-25T18:16:52","slug":"sabb-coca-cola-abre-75-vagas-de-emprego-no-es","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/migracao.redenoticia.com.br\/noticia\/2011\/sabb-coca-cola-abre-75-vagas-de-emprego-no-es\/34222","title":{"rendered":"SABB Coca-Cola abre 75 vagas de emprego no ES"},"content":{"rendered":"

A SABB Coca-Cola, empresa formada pela Coca-Cola Brasil e seus Fabricantes regionais, vai contratar 75 profissionais para sua unidade fabril instalada no munic\u00edpio de Linhares <\/strong><\/em>(ES).<\/p>\n

As vagas est\u00e3o distribu\u00eddas entre as \u00e1reas de Finan\u00e7as, Meio Ambiente e Produ\u00e7\u00e3o, sendo o ensino m\u00e9dio a exig\u00eancia m\u00ednima solicitada para a maioria dos cargos. Os profissionais selecionados contar\u00e3o com diversos benef\u00edcios, tais como: assist\u00eancia m\u00e9dica, seguro de vida, vale transporte e refei\u00e7\u00e3o no local de trabalho.<\/p>\n

\u201c Os constantes treinamentos realizados pela empresa permitem que as pessoas se desenvolvam e cres\u00e7am profissionalmente\u201d, afirma Sergio Ferreira, diretor de Recursos Humanos da SABB Coca-Cola.<\/p>\n

Para se candidatar os interessados devem encaminhar o curr\u00edculo para o e-mail selecao@sabbko.com.br ou envi\u00e1-lo pelo correio, preenchendo no envelope as seguintes informa\u00e7\u00f5es: SABB \u2013 Sistema de Alimentos e Bebidas do Brasil \/ A\/C.: Recrutamento e Sele\u00e7\u00e3o\/ Endere\u00e7o: Fazenda Giuclube, s\/n \u2013 Linhares \u2013 ES \u2013 29900-000. O candidato que preferir entregar o curr\u00edculo pessoalmente dever\u00e1 seguir as mesmas instru\u00e7\u00f5es para o envio via correio.<\/p>\n

Os selecionados ser\u00e3o convocados pela empresa para participar de din\u00e2micas de grupo e entrevistas com Recursos Humanos e os gestores da SABB Coca-Cola.<\/p>\n

Vagas oferecidas pela SABB Coca-Cola<\/p>\n

\u2022 Ajudante de Produ\u00e7\u00e3o
\nPerfil: ensino m\u00e9dio completo, ter idade m\u00ednima de 18 anos, disponibilidade para trabalhar em turnos.<\/p>\n

\u2022 Conferente de Expedi\u00e7\u00e3o
\nPerfil: Ensino m\u00e9dio completo. Requisitos desej\u00e1veis: realiza\u00e7\u00e3o de c\u00e1lculos, conhecimento de boas pr\u00e1ticas de armazenagem e movimenta\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

\u2022 Operador de Empilhadeira
\nPerfil: Ensino m\u00e9dio completo. Requisitos necess\u00e1rios: carteira de habilita\u00e7\u00e3o, curso de opera\u00e7\u00e3o de empilhadeira. Requisitos desej\u00e1veis: conhecimento em dire\u00e7\u00e3o defensiva.<\/p>\n

\u2022 Operador de Caldeira \/ Utilidades
\nPerfil: ensino m\u00e9dio completo e curso de opera\u00e7\u00e3o de caldeira e experi\u00eancia m\u00ednima de seis meses.<\/p>\n

\u2022 Eletricista III
\nPerfil: curso t\u00e9cnico completo em eletrot\u00e9cnica, el\u00e9trica, eletr\u00f4nica, automa\u00e7\u00e3o industrial ou \u00e1reas afins. Requisitos Necess\u00e1rios: NR-10. Requisitos desej\u00e1veis: leitura e interpreta\u00e7\u00e3o de diagramas el\u00e9tricos, SEP, inform\u00e1tica b\u00e1sica e mec\u00e2nica b\u00e1sica.<\/p>\n

\u2022 Analista Fiscal Jr
\nPerfil: conhecimento do setor fiscal em empresa, t\u00e9cnico em contabilidade ou cursando a partir do 4\u00ba per\u00edodo do curso superior em ci\u00eancias cont\u00e1beis, curso de conhecimento espec\u00edfico: b\u00e1sico em tributos (ICMS, IPI, ISS), inform\u00e1tica b\u00e1sica. Requisito desej\u00e1vel: Excel.<\/p>\n

\u2022 Operador de ETA
\nPerfil: ensino m\u00e9dio completo. Requisitos desej\u00e1veis: t\u00e9cnico em qu\u00edmica, sanit\u00e1rio ou meio ambiente, al\u00e9m de curso espec\u00edfico ligado a \u00e1rea de opera\u00e7\u00e3o de ETA<\/p>\n

\u2022 Operador de ETE
\nPerfil: ensino m\u00e9dio completo. Requisitos desej\u00e1veis: t\u00e9cnico em qu\u00edmica, sanit\u00e1rio ou meio ambiente, al\u00e9m de curso espec\u00edfico ligado a \u00e1rea de opera\u00e7\u00e3o de ETE.<\/p>\n

\u2022 Operador de Traspaleteira
\nPerfil: ensino m\u00e9dio completo. Requisitos desej\u00e1veis: realiza\u00e7\u00e3o de c\u00e1lculos, conhecimento de boas pr\u00e1ticas de armazenagem e movimenta\u00e7\u00e3o, al\u00e9m de dire\u00e7\u00e3o defensiva.<\/p>\n

\u2022 Mec\u00e2nico de Manuten\u00e7\u00e3o I
\nPerfil: t\u00e9cnico em mec\u00e2nica ou \u00e1reas afins em andamento ou conclu\u00eddo. Requisitos desej\u00e1veis: leitura e interpreta\u00e7\u00e3o de desenho t\u00e9cnico, no\u00e7\u00f5es de metrologia, mec\u00e2nica geral, inform\u00e1tica b\u00e1sica e NR13<\/p>\n

\u2022 Mec\u00e2nico de Manuten\u00e7\u00e3o II
\nPerfil: t\u00e9cnico completo em mec\u00e2nica ou \u00e1reas afins. Requisitos desej\u00e1veis: leitura e interpreta\u00e7\u00e3o de desenho t\u00e9cnico, no\u00e7\u00f5es de metrologia e mec\u00e2nica geral<\/p>\n

\u2022 Engenheiro de Projetos JR
\nPerfil: conhecimento em ind\u00fastria de bebidas (\u00e1reas da ind\u00fastria) e atua\u00e7\u00e3o em departamento de engenharia, gest\u00e3o de projetos industriais, superior completo em engenharia mec\u00e2nica, el\u00e9trica ou civil. Conhecimentos espec\u00edficos: GMP, ISOs (9000), 18000 e 22000) \/ Ferramentas de inform\u00e1tica: Excel (macros e planilhas din\u00e2micas). Acess, Project, SAP e AutoCad, interpreta\u00e7\u00e3o de desenhos, projetos arquitet\u00f4nicos, civis, mec\u00e2nicos, el\u00e9tricos, hidr\u00e1ulicos e processos.<\/p>\n

\u2022 Analista de Meio Ambiente PL
\nPerfil: Viv\u00eancia na \u00e1rea ambiental ou na \u00e1rea de gest\u00e3o, superior completo em engenharia ambiental, engenharia de produ\u00e7\u00e3o, engenharia qu\u00edmica, qu\u00edmica industrial, qu\u00edmica, biologia, geologia ou \u00e1reas afins. Requisitos desej\u00e1veis: ingl\u00eas e conhecimento espec\u00edfico ligado \u00e0 \u00e1rea ambiental \/ gest\u00e3o.<\/p>\n

\u2022 Supervisor de Servi\u00e7os Gerais
\nPerfil: superior completo em engenharia civil, conhecimento em gest\u00e3o de Servi\u00e7os Gerais. Cursos e conhecimentos desej\u00e1veis: sistema de gest\u00e3o de sa\u00fade e seguran\u00e7a e gest\u00e3o industrial.<\/p>\n

Sobre a SABB
\nCriada em outubro de 2007, a SABB \u2013 Sistema de Alimentos e Bebidas do Brasil \u2013 \u00e9 uma joint-venture formada pela Coca-Cola Brasil e seus Fabricantes regionais para gerir a produ\u00e7\u00e3o e a distribui\u00e7\u00e3o da linha nacional de bebidas n\u00e3o gaseificadas e da linha de ch\u00e1s secos do portf\u00f3lio da The Coca-Cola Company. A SABB Coca-Cola atua nos segmentos de n\u00e9ctares, sucos, bebidas mistas, energ\u00e9ticos, isot\u00f4nicos, hidrot\u00f4nicos, achocolatado, ch\u00e1s secos e prontos para beber, que integram produtos das marcas Del Valle Mais, Del Valle Kapo, Del Valle Frut, Del Valle para o Mc Donald\u2019s, Burn, Laranja Caseira, Gladiator, I9, Powerade, Ch\u00e1 Le\u00e3o, Le\u00e3o Ice Tea, Guaran\u00e1 Power, Kashaya Tea e Chimar\u00e3o Pampas.<\/p>\n

A SABB Coca-Cola opera as empresas Mais Ind\u00fastria de Alimentos (ES), tamb\u00e9m conhecida como Sucos Mais, Sucos Del Valle do Brasil (SP) e Le\u00e3o J\u00fanior (PR e RJ). A produ\u00e7\u00e3o dos produtos est\u00e1 distribu\u00edda em cinco unidades industriais pr\u00f3prias, localizadas nas cidades de Linhares (ES), Americana (SP), Fazenda Rio Grande (PR), Fernandes Pinheiro (PR) e Rio de Janeiro (RJ), e em quatro unidades fabris do Sistema Coca-Cola Brasil.<\/p>\n

Apoiada por um modelo de neg\u00f3cio sustent\u00e1vel, que valoriza as pessoas e o meio ambiente, a SABB Coca-Cola conta atualmente com mais de 2.000 funcion\u00e1rios e tem como miss\u00e3o ser reconhecida como centro de excel\u00eancia na cadeia de suprimentos de bebidas n\u00e3o gaseificadas.<\/p>\n

SABB no Esp\u00edrito Santo
\nA SABB \u2013 Sistema de Alimentos e Bebidas do Brasil \u2013 est\u00e1 presente no Esp\u00edrito Santo desde outubro de 2007, quando passou a operar toda a cadeia produtiva da Mais Ind\u00fastria de Alimentos (Sucos Mais), ind\u00fastria instalada em Linhares em 2002 e adquirida pelo Sistema Coca-Cola Brasil em 2005. Por ter um importante papel no desenvolvimento da fruticultura e na economia da regi\u00e3o onde est\u00e3o suas instala\u00e7\u00f5es, gerando oportunidades diretas para mais de 1000 pessoas e 100 empresas e parceiros, a Mais Ind\u00fastria de Alimentos \u00e9 considerada uma das mais importantes incentivadoras no desenvolvimento da economia do Esp\u00edrito Santo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

A SABB Coca-Cola, empresa formada pela Coca-Cola Brasil e seus Fabricantes regionais, vai contratar 75 profissionais para sua unidade fabril instalada no munic\u00edpio de Linhares (ES). As vagas est\u00e3o distribu\u00eddas entre as \u00e1reas de Finan\u00e7as, Meio Ambiente e Produ\u00e7\u00e3o, sendo o ensino m\u00e9dio a exig\u00eancia m\u00ednima solicitada para a maioria dos cargos. Os profissionais selecionados […]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"tdm_status":"","tdm_grid_status":"","footnotes":""},"categories":[22,370,353],"tags":[],"class_list":{"0":"post-34222","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","6":"category-brasil","7":"category-inscricao","8":"category-oportunidades"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/migracao.redenoticia.com.br\/noticia\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/34222","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/migracao.redenoticia.com.br\/noticia\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/migracao.redenoticia.com.br\/noticia\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/migracao.redenoticia.com.br\/noticia\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/migracao.redenoticia.com.br\/noticia\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=34222"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/migracao.redenoticia.com.br\/noticia\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/34222\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/migracao.redenoticia.com.br\/noticia\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=34222"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/migracao.redenoticia.com.br\/noticia\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=34222"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/migracao.redenoticia.com.br\/noticia\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=34222"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}